
田中専務
拓海先生、最近部下が「RLHFって重要です」と言ってきて困っております。そもそもRLHFという言葉からよくわからないのですが、経営判断に関係ある話でしょうか。

AIメンター拓海
素晴らしい着眼点ですね!RLHFはReinforcement Learning from Human Feedback(RLHF=人間のフィードバックに基づく強化学習)で、端的に言えば人の評価を学習に取り入れてAIをより良くする手法ですよ。

田中専務
なるほど。しかし聞くところによると「報酬の過最適化(reward over-optimization)」という問題があると。これが何を意味するのか、現場の導入リスクになるのでしょうか。
